Изменения в системе наказаний

Уважаемые менеджеры ОФМ. В связи с тем, что действующая система наказаний за нарушения правил общения, не совсем чётко отражала возможность наказаний за количество баллов предупреждений, а так же вызывало спорные моменты с нарушителями о длительности наказания за разные нарушения, которые не могли расцениваться, как систематические. Модераторский комитет решил объединить все нарушения воедино и предлагает такую систему наказаний:
Менеджеры с количеством баллов предупреждений до 5 баллов, наказывается как написано в правилах.
Менеджеры с количеством баллов предупреждений от 6 до 10 баллов, наказываются в двукратном размере.
Менеджеры с количеством баллов предупреждений от 11 до 15, наказываются в трёхкратном размере.
Менеджеры с количеством баллов предупреждений от 16 и выше наказываются в четырёхкратном размере.
Должностные лица наказываются за нарушения правил на один шаг выше, чем обычный менеджер. Например, если у должностного лица количество баллов равно до 5, то наказывается он в двукратном размере, как от 6 до 10, то наказывается в трёхкратном и так далее.
Если наказанием за нарушение правил предусматривается "предупреждение", то двукратный размер - это один день бана, трёхкратный размер - это два дня бана, четырёхкратный - это 3 дня бана.

Система вступит в силу с нового сезона. Баллы предупреждений выданные ранее будут либо обнулены, либо при вынесении наказания учитываться не будут.
Предложения по улучшению новой системы наказаний оставлять http://ofmanager.net/forum/index.php?showtopic=31485&view=findpost&p=1199982
Руководитель МК SMPATP
2015-11-20

Комментарии:

---

Дата основания: 21 апреля 2007.